甄视康商城模式系统开发、甄视康商城模式软件开发、甄视康商城模式代理制度开发、甄视康商城模式开发案例源码
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自从人类有了交易，“货比三家，择优而买”一直是人们坚守的购物法则。
在购买商品之前，消费者需要知道商品的相关信息，用以帮助决定是否购买。而今天*容易获取信息的方式无疑是网络。
为什么淘宝可以“**”？因为它提供信息流的效率大大提升，又快又全又便宜。包罗万象，又方便比价，所以淘宝成为中国*大的“百货商场”。
互联网提供的信息流，相对于线下，具有非常明显的独特性，那就是高效。
面对社交电商和私域流量的发展，我们要怎么把握住机会呢
甄视康代理制度解析
杰出、卓越、首席推广商、
推广商:购买399元成为推广商，拥有分享推广权限;享受权益:直推推广商奖励100元，复购购买价格299元
服务商:团队累计20单或者个人累计购买4单，成为服务商;享受权益:直推推广商奖励140元，复购购买价格259元
杰出服务商:团队累计100单或者个人累计购买19单，成为杰出服务商，享受权益:直推推广商奖励180元，复购购买价格219元
卓越服务商:团队累计700单+小区业绩满160单，成为卓越服务商，享受权益:直推推广商奖励220元，复购购买价格179元
首席服务商:团队累计3000单+小区业绩满600单，成为首席服务商;享受权益:直推推广商奖励260元;复购购买价格139元
注:级差制度，达到首席服务商，直推奖励*高260元(65%)
什么是小区业绩?
就是伞下所有市场总业绩减去大市场业绩，剩余市场加到一起就为小区业绩平级奖励怎么算?模式系统中，平级奖励是按报单399金额来给予5%的平级奖励了;正常平级奖励是拿直推团队奖励的10%作为奖励(如A推B都是首席，B获得奖励100元，则A同级奖励为10元，只不过二者拔比不一样；
领导力奖金版块:达到公司首席服务商，公司给予每月新增业绩2%-10%的销售额奖励(达到首席立即生效，可享受当月的业绩销售奖励)
区域奖励版块:达到公司首席服务商可选择区域代理(区县)，根据用户购买产品填写的收货地址来判定，给予区域5%奖励
合伙人奖励版块:享受当月全网2%总业绩加权分红，需满足条件:1、成为首席服务商，2、直推5名首席服务商3、每位首席服务商当月团队业绩大于1200单，总销售额大于1万单
甄视康制度的六大亮点优势：（来自网络）
1、奖金拨比相对高些高达82.5%)对用户来说，高波比，肯定能赚钱的
2、上团队级别，没有直推人数要求及没有架构的要求，
3、同级时也有奖励，通过个人复购可升级为“别
4、领导力奖励，每单业绩(无论是报单还是复购)都统一按399元来计算统计;
5、没有月度考核，只升不降，不清零，团队业绩累计;
6、买多少送多少积分，积分用户兑换产品等。
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